中新網(wǎng)四川新聞4月14日電 (劉剛 余剛)近年來，樂山市犍為縣以推進兩新組織“兩個覆蓋”動態(tài)清零為抓手，實施強基、壯骨、活水“三大行動”，奮力推動兩新組織黨建工作高質(zhì)量發(fā)展與縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展“同頻共振”。
實施“強基行動”，健全工作架構。配齊配強“領導力量”，在組織部領導職數(shù)內(nèi)明確1名黨員領導擔任兩新工委專職副書記，健全經(jīng)信、發(fā)改、經(jīng)開區(qū)等行業(yè)部門的黨員負責人為兼職副書記和統(tǒng)戰(zhàn)、民政、司法等18個重點部門為成員單位的領導體系，細化制定兩新工委工作規(guī)則和成員單位工作職責，構建起兩新工委牽頭抓總、相關部門協(xié)同推進的工作體系；選優(yōu)用活“紅色向?qū)А�，按照“個人申請-黨委(黨組)初審-組織部門復審-崗前培訓-發(fā)放聘書”的程序，擇優(yōu)選派87名“紅色向?qū)А睋?60余家兩新組織黨建指導員。研究出臺黨建指導員管理制度，細化9項職責任務，建立聯(lián)系指導、信息報送、廉政建設等工作機制和定性、定量、群眾評議、實績評估等考核辦法，健全黨建指導員“選育管用激”工作鏈條；抓實抓細“兩個覆蓋”，實施屬地鎮(zhèn)和行業(yè)管理部門黨員負責人進企業(yè)與出資人(負責人)懇談、進車間與職工座談的“兩進兩談”專項行動，健全完善“五個清”工作臺賬，“一企(社)一策”制定“兩個覆蓋”攻堅方案，推動116家符合條件的兩新組織及時建立黨組織，800余名兩新黨員納入有效管理。
實施“壯骨行動”，補齊工作短板。聚焦共建共享，盤活教學資源。廣泛開展“支部共建、政企聯(lián)動”活動，引導60余個機關企事業(yè)單位黨組織、村(社區(qū))黨組織與兩新組織黨組織結成“黨建對子”，通過“陣地共享、活動共辦、理論共學”模式，結對開展“萬場微黨課進支部”“8090講黨課”“書記黨課擂臺”等活動110余場次，有效實現(xiàn)黨組織之間互學互促、共同提高；聚焦高效運行，強化經(jīng)費保障。建立兩新組織黨組織黨建啟動經(jīng)費和黨建補助經(jīng)費激勵機制，對單獨新組建的黨組織按照5000元/個標準給予一次性補助。對隊伍建設強、作用發(fā)揮好、文化氛圍好的兩新組織黨組織，經(jīng)考核合格后按照黨委10000元/年、黨總支5000元/年、黨支部3000元/年的標準予以補助。近三年來，縣財政已劃撥相關補助經(jīng)費60萬余元；聚焦精準施教，抓實提能培訓。搭建縣、鎮(zhèn)(部門)兩級聯(lián)訓平臺，分層分類分級開展兩新組織出資人(負責人)、黨組織書記、黨務干部、黨員骨干全覆蓋培訓，教育引導其樹立正確理想信念。圍繞企業(yè)管理、經(jīng)營決策、開拓創(chuàng)新等舉辦專題培訓班4期，積極推行工商聯(lián)企業(yè)兼職副主席輪值制度，讓非公有制經(jīng)濟人士站前臺、當主角、擔責任，全面提升綜合素能。
實施“活水行動”，激發(fā)工作活力。抓“黨員帶動”，助力生產(chǎn)經(jīng)營。以建設“雙強六好”非公企業(yè)黨組織為抓手，常態(tài)化舉辦“紅師傅帶藍徒弟”“技能比武”“改革先鋒”等評選活動，儲備培養(yǎng)知識型、技能型、創(chuàng)新型“紅色工匠”300余人，推行“定人+定崗+定責+承諾”模式，實現(xiàn)重大項目、重要任務攻堅破難，切實推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營互融互促；抓“村企互動”，助力鄉(xiāng)村振興。以“萬企興萬村”專項為抓手，深入開展“兩新進鎮(zhèn)村·結對促振興”活動，引導6家規(guī)上企業(yè)與中心村、重點村簽訂結對合作共建協(xié)議，著力把非公企業(yè)的資源優(yōu)勢、資金優(yōu)勢、人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)富農(nóng)的基礎優(yōu)勢，有效鞏固拓展脫貧攻堅成果，加速鄉(xiāng)村全面振興；抓“新心互動”，助力城市治理。圍繞建設“市域副中心”發(fā)展定位，創(chuàng)新實施新就業(yè)群體黨建“新心向黨”項目，建立由快遞物流、外賣送餐、網(wǎng)約車司機為主的戶外勞動者聯(lián)盟，通過組建志愿服務隊、聘任兼職網(wǎng)格員、開展“隨手拍”活動等形式，引導參與平安建設、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)等治理工作。目前，已組建“犍路先鋒”“小哥傳聲筒”等志愿服務隊17支，及時發(fā)現(xiàn)并解決亂停亂放、噪音污染、電梯安全隱患等問題300余個。(完)
